Organización
Nuestra intervención se basa en el modelo de Atención Integral y Centrada en la Persona (AICP) y en la vinculación con el entorno comunitario. Nos adaptamos a cada situación con un enfoque interdisciplinar y flexible.
Tres pilares fundamentales:
Atención personalizada
Valoramos cada caso individualmente para ofrecer una respuesta ajustada y evolutiva.
Apoyo al entorno familiar
Acompañamos a cuidadores/as familiares con recursos, formación y respaldo emocional.
Compromiso comunitario
Impulsamos redes locales de soporte que conectan a la persona con su entorno social y sanitario.
Organización
Nuestra intervención se basa en el modelo de Atención Integral y Centrada en la Persona (AICP) y en la vinculación con el entorno comunitario. Nos adaptamos a cada situación con un enfoque interdisciplinar y flexible.
Órganos de gobierno
Nuestra estructura organizativa está formada por personas comprometidas que acompañan, orientan y supervisan el rumbo de la entidad, garantizando la coherencia con nuestra misión y valores.
Gabriel Calzado Fernández
Presidente
Eduard Recasens Martínez
Secretario
Edmund Ventura Helou
Tesorero
Javier Carlos Valentí
Vocal
Áreas de trabajo
Área de Gestión
de Servicios
Área Digital y Datos
Área de Personas y Bienestar
Área Sostenibilidad y Cumplimiento
Área de Desarrollo Social y Comunitario
Área de Nuevos Usuarios, Alianzas y Comunicación
Área de Gestión de Servicios
Organiza y garantiza el buen funcionamiento de los cuidados
Planifica y asigna servicios según perfiles y necesidades.
Coordina el equipo de personas cuidadoras y sus horarios.
Supervisa el servicio: calidad, satisfacción, continuidad.
Gestiona sustituciones, Incidencias y ajustes.
Asegura una atención eficiente, cercana y personalizada.
Área de Personas y Bienestar
Acompaña a las personas trabajadoras desde su llegada y cuida su desarrollo, poniendo el bienestar laboral en el centro.
Acogida e integración, con atención especial al personal cuidador.
Desarrollo profesional y formación continua.
Bienestar emocional y entornos laborales sostenibles.
Gestión laboral y administrativa cercana y transparente.
Área de Desarrollo Social y Comunitario
Acompaña a personas y familias desde una visión social e integral.
Realiza valoraciones sociales y de accesibilidad en el domicilio.
Define el perfil de la persona usuaria y del/de la cuidador/a idóneo/a.
Acompaña y forma a personas cuidadoras del entorno familiar.
Diseña proyectos comunitarios y fomenta la participación social.
Coordina recursos del entorno y evalúa el impacto social.
Área de Nuevos Usuarios, Alianzas y Comunicación
Impulsa el crecimiento responsable, fortalece alianzas y proyecta la identidad de ASISTED.
Atiende e incorpora nuevos clientes y familias.
Gestiona colaboraciones con entidades sociales, sanitarias y públicas.
Desarrolla la comunicación externa e institucional.
Gestiona la imagen corporativa y materiales de difusión.
Coordina acciones de visibilidad, representación y posicionamiento.
Área de Sostenibilidad y Cumplimiento
Garantiza la viabilidad económica y la gestión responsable de recursos para sostener nuestra misión social y cumplir con nuestras obligaciones.
Gestión presupuestaria
Control económico y financiero
Análisis financiero y viabilidad de proyectos
Gestión de tesorería
Cumplimiento de obligaciones contables
Área Digital y Datos
Gestiona las aplicaciones y la infraestructura tecnológica que sostiene la actividad diaria y mejora continua.
Gestión de la infraestructura digital
Soporte técnico
Desarrollo y mantenimiento de software
Seguridad de la información y protección de datos
Inteligencia de datos
Áreas de trabajo
Área de Gestión
de Servicios
Área Digital y Datos
Área de Personas y Bienestar
Área Sostenibilidad y Cumplimiento
Área de Desarrollo Social y Comunitario
Área de Nuevos Usuarios, Alianzas y Comunicación
Área de Gestión de Servicios
Organiza y garantiza el buen funcionamiento de los cuidados
Planifica y asigna servicios según perfiles y necesidades.
Coordina el equipo de personas cuidadoras y sus horarios.
Supervisa el servicio: calidad, satisfacción, continuidad.
Gestiona sustituciones, Incidencias y ajustes.
Asegura una atención eficiente, cercana y personalizada.
Área de Personas y Bienestar
Acompaña a las personas trabajadoras desde su llegada y cuida su desarrollo, poniendo el bienestar laboral en el centro.
Acogida e integración, con atención especial al personal cuidador.
Desarrollo profesional y formación continua.
Bienestar emocional y entornos laborales sostenibles.
Gestión laboral y administrativa cercana y transparente.
Área de Desarrollo Social y Comunitario
Acompaña a personas y familias desde una visión social e integral.
Realiza valoraciones sociales y de accesibilidad en el domicilio.
Define el perfil de la persona usuaria y del/de la cuidador/a idóneo/a.
Acompaña y forma a personas cuidadoras del entorno familiar.
Diseña proyectos comunitarios y fomenta la participación social.
Coordina recursos del entorno y evalúa el impacto social.
Área de Nuevos Usuarios, Alianzas y Comunicación
Impulsa el crecimiento responsable, fortalece alianzas y proyecta la identidad de ASISTED.
Atiende e incorpora nuevos clientes y familias.
Gestiona colaboraciones con entidades sociales, sanitarias y públicas.
Desarrolla la comunicación externa e institucional.
Gestiona la imagen corporativa y materiales de difusión.
Coordina acciones de visibilidad, representación y posicionamiento.
Área de Sostenibilidad y Cumplimiento
Garantiza la viabilidad económica y la gestión responsable de recursos para sostener nuestra misión social y cumplir con nuestras obligaciones.
Gestión presupuestaria
Control económico y financiero
Análisis financiero y viabilidad de proyectos
Gestión de tesorería
Cumplimiento de obligaciones contables
Área Digital y Datos
Gestiona las aplicaciones y la infraestructura tecnológica que sostiene la actividad diaria y mejora continua.
Gestión de la infraestructura digital
Soporte técnico
Desarrollo y mantenimiento de software
Seguridad de la información y protección de datos
Inteligencia de datos
Memorias anuales
Publicamos nuestras memorias anuales como ejercicio de responsabilidad y compromiso. En ellas recogemos nuestra actividad, impacto, colaboraciones y el uso que hacemos de los recursos.
Memoria Social 2024
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Memoria Social 2023
Descargar PDF
Memoria Social 2022
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